在职场这个复杂的大舞台上，每个人的角色和处境各不相同。对于某些人来说，工作中的每一个小细节都需要精心把握，而另一些人则善于在复杂的环境中游刃有余。为了在职场中保持心情愉快、权益不受侵扰，我们需要遵循一些基本的职场法则。以下四个原则，将帮助你在职场中更加从容应对，避免掉入不必要的职场陷阱。

1. 领导不安排的，一概不做

职场上，过度积极未必是好事。特别是在没有得到领导明确安排的任务时，最好不要主动插手。许多人喜欢通过提前做工作来给领导留下好印象，然而这种过度的主动往往会适得其反。举个例子，有位实习生为了“证明自己”，在没有领导安排的情况下，去修改了一个已经完成的在线表格，结果导致数据丢失，造成了不必要的麻烦。因此，在职场上，要学会“适时摸鱼”，当没有明确任务时，不要强行做事，因为有时你的“好心”可能会带来不必要的麻烦。

2. 宁愿不好惹，也不要被欺负

在单位，有时为了避免被排挤或是迫于压力，人们可能会选择讨好强势人物，但这种做法往往会让自己更受伤害。对于那些喜欢在背后搞小团体、打压他人的人，不要过分妥协和讨好。与其忍气吞声，不如在有理有据的情况下，给对方当众反击，保护自己的权益。职场中，尊重和自信是非常重要的，绝不要在弱势的情况下屈服于他人。只有树立起自己的底线和原则，才能避免成为别人眼中的“软柿子”。

3. 上班就是挣钱，不要浪费感情

职场是一个工作和利益的场所，过度投入感情只会让自己陷入困境。你所投入的感情可能在某一天被翻脸不认，甚至可能被利用。记住，工作是为了赚钱而非建立亲密关系。不要把公司和同事看得过于重要，离开时，大家各自走各自的路。职场中的同事并不一定是朋友，尤其是在你投入情感后，离开时那些人也许会毫不留情地转身。因此，保持理性和冷静，做好本职工作，处理好自己与他人之间的关系。

4. 下班后，爱谁谁

职场关系有时充满复杂性，很多看似亲密的同事关系，在背后可能并不那么单纯。对于职场中的“绿茶”型同事，尤其要保持警惕。这类人往往没有能力获取业绩，却善于通过言辞巧妙地从他人那里获得利益。不要因为同事的虚伪热情而放松警惕，下班后不要再与他们过多交往。职场上的真心与情感并不值得在工作时间之外去延续，所有你在下班后的时间，都是属于你自己的，千万不要被他人拖入不必要的社交漩涡。